(ANSA) - TERAMO, 22 OTT - Più di 3mila dipendenti, oltre il
45% del personale di ciascun profilo professionale, avranno
accesso alla "fascia" economica immediatamente superiore a
quella in godimento. Grazie all'accordo con le organizzazioni
sindacali, nella Asl di Teramo è stata attivata la selezione per
le progressioni economiche orizzontali del comparto, le
cosiddette "fasce". La procedura è interamente informatizzata,
in modo da comporre in tempi brevissimi la graduatoria al
termine della pubblicazione degli ammessi. Alla piattaforma si
accede con l'utilizzo dello Spid. Tutto il personale ha ricevuto
una mail con un invito a dotarsene. Gli avvisi scadranno il 5
novembre. Ogni dipendente ha ricevuto sulla propria casella di
posta elettronica aziendale la comunicazione dell'avvenuta
pubblicazione degli avvisi. Per agevolare il più possibile
l'utilizzo della procedura informatizzata, sono state
predisposte apposite linee guida alla compilazione delle
domande. Linee guida che sono pubblicate nell'area riservata al
personale del sito aziendale.
"L'ultima selezione per le progressioni economiche
orizzontali era stata effettuata nel 2018", ha detto il
direttore generale della Asl Maurizio Di Giosia, "la "fascia",
oltre a costituire un incremento stipendiale netto mensile, è
un'attribuzione pensionabile e irrevocabile. La Asl, in un
momento di oggettiva difficoltà economica delle famiglie, legata
alla difficile congiuntura internazionale, ha voluto dare un
significativo segnale di vicinanza e sostegno ai propri
dipendenti". (ANSA).
Lavoro: Asl Teramo, selezione scatto fascia economica
Domanda scade 5 novembre, linee guida in area riservata su sito
